PARCOURS ILLUSTRÉ · RH, temps et absences
Suivre les temps et absences
Les temps saisis sur le terrain alimentent directement vos plannings et vos rapports. Vous savez qui est disponible, où, et avec quelles habilitations.
Exemple de fonctionnement · Les captures contiennent des données fictives.
Le calendrier des temps de chaque collaborateur, mois par mois.
EN PRATIQUE
Les possibilités, étape par étape.
Ce parcours présente les fonctionnalités principales. Leur disponibilité dépend de votre offre et des droits de votre compte.
Explorer cette fonctionnalité- 01
Fiches salariés
Contrats, coordonnées, documents et notes de chaque collaborateur, avec signature électronique.
- 02
Habilitations et formations
Suivez les formations et habilitations de vos équipes et leurs dates de validité.
- 03
Pointage et temps
Calendrier des temps par salarié : travail, télétravail, déplacement, formation, absence.
- 04
Droits et soldes
Congés, droits acquis et soldes calculés automatiquement, jours fériés compris.
EN IMAGES
Un aperçu plus détaillé.
Le temps de chaque collaborateur, au jour près.
Travail, télétravail, déplacement, formation, congés : le calendrier se remplit et le rapport mensuel part à la paie.
Questions fréquentes
Les jours fériés sont-ils gérés ?
Oui. Le calendrier intègre les jours fériés et les rythmes de travail configurés pour chaque salarié.